邮件 被垃圾邮件填满＼博客网站被垃圾评论充斥，对于大多数网友来说已经是司空见惯而又无奈的事情了。这种现象已经不仅仅是单纯的电子邮件问题，发大量的垃圾邮件其实反映出的是企业以及个人的一种思考和处事方式。（参见：新媒体营销新规则之一：电子邮件营销的复活）

　　首先，这是一种缺少人情味、随意马虎的行事方式。

　　好比你漫不经心地将东西向墙上扔，看它究竟是否会粘上。又好比你对着黑压压的一群人声嘶力竭的吼叫，希冀能有一两个对你的喊叫有所反应。

　　新闻发布会和垃圾邮件发送的效果雷同。

　　每次发布会就如同将需要媒体报道的推介产品推给一大堆的新闻记者，而你对他们中的一个会对你的产品进行新闻报道却不怀任何希望。

　　当求职者将自己的简历一股脑地发给各个公司的人力资源部门时，这时简历就和垃圾邮件一样了。
因为这些雇佣者毫不在意是否将职位给了你，只要能够找到干活的人，被雇佣者无论是谁都一样。

　　发垃圾邮件基本上是一种以近乎冒犯他人的方式来吸引别人的注意力。这种方式真的是很失礼的。

　　相对应的更好的方式是：

　　应该人性化些，直接打电话给你要接洽的主管，或者是亲自手写便签给别人。

　　如果你读到一个类似公司或者产品的报道，直接和写报道的记者联系，用昂扬的激情来打动他为你捉刀代笔。

　　如果你想获得某个公司的一个职位，那就写一封热情洋溢的推介信给人力主管，告诉他你是多么希望能在他们的公司工作。

　　新智诚劝告企业或者个人，不要再采用那种泥牛入海式的海投方式了。如果你自己在和人的互动交往中不花费精力的话，那么你就不会得到你想要的结果。